KENTEMには、実は県外からの入社者が意外と多く、ここ数年では年間10名ほどがUIターンや移住転職を経て入社しています。
今回は、東京のIT企業でエンジニアとして働いていたNさんにインタビュー。縁もゆかりもなかった静岡へ移住し、KENTEMで働くことを決めた背景や、移住後の暮らし、仕事のリアルについてお話を伺いました。
エンジニアに関心のある方はもちろん、地方移住や地方での働き方に興味がある方にも、ぜひ読んでいただきたいインタビューです！
Nさんについて
－現在の仕事内容を教えてください。
私は現在、防災系のスマホアプリ「クロスゼロ」と新規事業である高校生向け教育アプリの開発を担当しています。要件定義、設計、実装、レビュー、テスト、環境構築と、開発業務全般に幅広く携わっています。
KENTEMのエンジニアの魅力は、こうした開発の全工程に関われること。
特定のフェーズだけでなく、上流から下流まで一貫して関わることで、エンジニアとして成長できる機会が豊富にあります。
私が所属する新ソリューション推進課は、KENTEMの中で唯一、建設業にとどまらず、多様な業界に向けたプロダクトを開発する部署です。新しい分野に挑戦するたびに学ぶことは多いですが、だからこそ「学び合う」「知識を共有する」文化が自然と根付いており、それもこのチームの大きな魅力だと感じています。
－前職ではどんな仕事をしていたのですか？
東京の企業で、RPA（業務自動化）や社内システムのWebアプリ開発に携わっていました。チームリーダーとしての経験もあり、特に要件定義のスキルは前職でしっかりと磨くことができました。
当時所属していた部署は、他部署の業務課題をシステムで解決する役割を担っており、「この業務はなぜ必要なのか？」という根本的なところから考えることが求められていました。
KENTEMでも、ドキュメントの整理や業務改善に積極的に取り組んでおり、前職での経験がしっかり活かされていると感じています。
－東京で活躍していたなかで、転職を考えたきっかけは？
前職のプロジェクトが成熟し、新たなチャレンジが難しくなってきたのがきっかけでした。
「もっと幅広い分野に挑戦したい」という思いが強くなり、思い切って退職を決断しました。
当初は勤務地にこだわりはなく、リモートワークでも構わないと思っていたのですが、結果的に静岡への移住という選択にたどり着きました。
－なぜ、縁もゆかりもない静岡への移住を？
実は、「静岡に移住しよう！」と先に決めていたわけではないんです。
転職活動では、企業の所在地よりも「自分の転職軸に合うかどうか」を重視していました。
なかでも一番大切にしていたのが「人」です。その次に技術領域や事業内容を見ていました。
KENTEMの選考では、カジュアル面談や面接を通じて、事業部の責任者や会社の代表だけでなく、一緒に働く社員全員と話す機会がありました。
面接でのやりとりやフィードバックを通じて、このチームで働くイメージが具体的に持てたこと、「この人たちと一緒に働きたい」という気持ちが高まったことが、KENTEMを選んだ一番の決め手です。
さらに、新しい技術を積極的に取り入れる文化や、ITの力で建設業の課題に挑む姿勢にも強く惹かれました。
「自分に合う会社を探した結果、その会社が静岡にあった」――というのが、正確な流れです。
実際、内定をもらってから急いで部屋を探しに行ったことを今でもよく覚えています（笑）。
－静岡での暮らしはどうですか？
都市部から地方への移住は大きな決断でしたが、静岡での生活にはとても満足しています。
自然が豊かで、気候も穏やか。生活コストも都心と比べて抑えられ、特に家賃の安さには驚きました。
物価に関しては、思ったほどの差はなかったです（笑）。
趣味のロードバイクに乗るのも、静岡は最高の環境です。
東京では広い公園まで電車で移動していましたが、今は家を出た瞬間からすぐに乗れるんです。道も広く、見晴らしの良い山道も多くて、休日に片道70キロくらいをロードバイクで移動してしまいます。
－移住の際に役立ったものはありましたか？
国の「移住・就業支援金」を活用しました。
自治体によっては、東京圏から地方への移住者を対象に、支援金が受け取れる制度があります。静岡県でも単身者で最大60万円、世帯で最大100万円の支援を受けられます（条件あり）。
「移住＝お金がかかる」というイメージを持っている方も多いかもしれませんが、こうした制度を上手に活用すれば、引っ越し費用を実質ゼロに近づけることも可能です。
私もこの制度にとても助けられました。
※静岡県移住・就業支援金制度は、東京圏から静岡県への移住を促進し、地域の活性化や人材の確保を目的とした支援制度です。
静岡県移住・就業支援金制度の詳細はこちら
－KENTEMでの働き心地は？
特に、単身で移住してきた人にとっては、身近に家族や友人がいないぶん、最初の時期は不安を感じやすいと思います。
でもKENTEMでは、キャリア入社向けの研修制度が整っていて、入社後は月1回の面談がありました。
仕事のことはもちろん、生活面まで気にかけていただき、本当に心強かったです。
－スキルアップの環境は？
技術的なチャレンジができる環境があり、さまざまな分野に関わる中で、新しい知識やスキルをどんどん吸収できます。
自分の提案が実際にプロダクトに採用されることも多く、自信にもつながっています。
チームのメンバーも技術に対する好奇心や探究心が高く、打ち合わせでは活発な意見交換が行われています。
そうした環境で働くことで、自分自身のスキルも自然と磨かれていくのを感じています。
完成した製品を世に出せたときの達成感はもちろんですが、振り返ったときに「自分はここまで成長できた」と実感できることも、大きなやりがいです。
新たな挑戦を求めているエンジニアにとって、KENTEMは非常に魅力的な環境だと思います。
－今後のキャリアについて教えてください。
エンジニアのキャリアとしては、マネジメントに進むのが一般的な流れかもしれませんが、私は役職に関係なく、現場で手を動かし続けたいと思っています。
自分で考え、手を動かして製品を形にし、それをお客様に使っていただける──そのプロセスこそが、私にとって最も楽しく、やりがいを感じられる瞬間だからです。
将来的には、スペシャリストとして技術をさらに深め、専門性を活かしながら、技術面でチームを支え、引っ張っていけるような存在になっていきたいです。
最後に、KENTEMを検討している方へ
ぜひ一度、KENTEMの社員と話してみてください！
面談や面接を通じて、会社の雰囲気や人のあたたかさを感じてもらえるはずです。
経験やバックグラウンドに関係なくチャレンジできる環境があり、サポート体制もしっかりしているので、安心して飛び込んできてください。
私の元気の源
ロードバイクで県内あちこちを走り回っています。
写真は静岡市内の山の上から撮影した写真です🏕️
あとがき
実はNさんが所属するチームは、7名中3名がKENTEMへの入社を機に静岡へ移住しています。
それぞれ異なる背景を持ちながらも、Nさんのような先輩移住者の存在が、新たに加わる仲間にとっての安心材料になっているようです。
「静岡に来たとき、周りの人たちに本当に助けてもらった。だから今度は、自分が誰かの力になれたら」——Nさんのその言葉を聞いて、思わず心がほっこりと温かくなりました。
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